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病院のブログ

人材育成プロジェクト 2年目をむかえて

複十字病院(東京都清瀬市)では、2017年度次世代リーダー育成を目的に人材育成プロジェクト「ハジメル〜会話で行動を変えていく〜」を教育委員会主催で全6回計14時間のトレーニングを実施いたしました。

()スーペリア 代表取締役社長 曽我 香織氏を講師に認定看護師、看護師(病棟・外来)、放射線技師、検査技師、薬剤師、管理栄養士、事務員等、計20名がトレーニングを受講しております。

 プロジェクト2年目を迎える今年は、第1期生のフォロートレーニングに加え、第2期生の育成に取り組みます。

 2018825日(土)に、第1期生のフォロートレーニング1回目を実施しました。今年のテーマ「ツヅケル~現場で実践、スキルを発揮する~」です。

 

フォロートレーニングでは、前年度の復習を軸に全5回を企画。新たなスキル、マインドを学んで行きます。

 

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